Petit-déjeuner-conférence
6 avril 2010
8 h à 9 h 30
Comment favoriser l’apprentissage et la formation dans votre PME
Un petit-déjeuner-conférence réalisé par :
Au Québec, les petites entreprises proposent à leurs employés des activités de formation qui ne sont pas nécessairement intégrées à leurs opérations quotidiennes. Pourtant, il est tout aussi stratégique que les efforts consacrés à la formation visent le développement des compétences dans ces PME.
Les PME n’ont pas toujours accès aux outils les mieux adaptés à leur type d’entreprise pour réaliser des formations efficaces. Nous invitons les gens d’affaires à découvrir les cinq pôles d’activités stratégiques pour y parvenir :
1. Résoudre des problèmes en groupe;
2. Expérimenter (apprendre par l’expérimentation);
3. Tirer des leçons de l’expérience (succès et échecs);
4. Apprendre avec les autres (clients, partenaires, fournisseurs, etc.);
5. Transférer les connaissances.
Cette conférence permettra aux PME de mieux comprendre les enjeux liés à la formation en milieu de travail, de même que l’importance de développer des activités simples et efficaces et de les intégrer aux opérations de l’organisation.
Conférenciers :
MM. Hervé Dignard et Daniel Baril, chargés de projets aux politiques en éducation des adultes à l’Institut de coopération pour l’éducation des adultes (ICÉA).
Inclus :
Un manuel du participant sera remis.
Un petit-déjeuner sera servi.
Lieu
CCIL-Salle Internationale
1555, boul. Chomedey, Laval
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