OFFRE D’EMPLOI : Conseiller ou conseillère aux candidats

DESCRIPTION DE L’ENTREPRISE

La Chambre de commerce et d’industrie de Laval regroupe plus de 1500 membres issus de la communauté socioéconomique de Laval.  Elle a pour mission de promouvoir les occasions d’affaires auprès de ses membres, de les rassembler et de les soutenir dans leur développement.

DESCRIPTION DE L’EMPLOI

La Chambre est à la recherche d’un conseiller ou d’une conseillère pour joindre l’équipe du projet Interconnexion Laval qui est mis en œuvre en concertation avec son partenaire principal Perspective Carrière et grâce à la collaboration et à la participation financière du gouvernement du Québec. Ce projet permet de répondre aux besoins en main-d’œuvre des entreprises, tout en favorisant l’intégration en emploi des personnes immigrantes lavalloises. Ce poste relève de la directrice main-d’œuvre et diversité. Le conseiller ou la conseillère aux candidats aura la responsabilité d’accompagner les candidats participants au programme dans leur cheminement.

 

RESPONSABILITÉS

  • Susciter l’intérêt des personnes immigrantes pour le programme;
  • Participer à la stratégie de promotion auprès des personnes immigrantes de la région;
  • Organiser et assurer la tenue d’activités de jumelage entre les entreprises et les personnes immigrantes;
  • Soutenir les personnes immigrantes dans leur recherche de stage;
  • Effectuer les suivis en stage et post-stage et référer les candidats aux ressources appropriées en cas de besoin;
  • Maintenir des relations avec les participants;
  • Collaborer avec Perspective Carrière pour la participation des immigrants aux activités du programme;
  • Présenter le programme dans certains événements et auprès des organismes de la communauté;
  • Tenir à jour les outils de travail;
  • Effectuer toute autre tâche connexe.

EXIGENCES

  • Détenir un diplôme universitaire de premier cycle dans une discipline appropriée;
  • Expérience en intégration en emploi des personnes immigrantes (obligatoire);
  • Expérience en création et organisation d’activités et d’événements (atout);
  • Connaissance des enjeux d’intégration des personnes immigrantes;
  • Connaissance des enjeux de recrutement des entreprises;
  • Sens du service à la clientèle et bonne capacité d’écoute;
  • Créativité, autonomie et excellent esprit d’équipe;
  • Bilinguisme (français/anglais), connaissance d’une 3e langue un atout;
  • Connaissance de la suite Microsoft Office.

CONDITIONS

  • Poste à temps plein;
  • Salaire à discuter;
  • Avantages sociaux compétitifs.

POUR POSTULER

Les personnes intéressées doivent transmettre leur curriculum vitae et une lettre de présentation au plus tard le 10 novembre 2019 à Mme Martine Lafrance, directrice main-d’œuvre et diversité, à la Chambre de commerce et d’industrie de Laval, par courriel à l’adresse : mlafrance@ccilaval.qc.ca.

*Seules les candidatures retenues seront contactées.

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